#ZUKUNFTBRAUCHT
TEAMGEIST

Du willst dich mit deinen Stärken in ein neues Team einbringen?
Dann bist du als Neueinsteiger, Wiedereinsteiger bzw. Fachkraft bei TrainWeekx young genau richtig. Du startest als „Neu-BAVARIANER“ in der KLINIK BAVARIA Kreischa und erhältst vom ersten Tag an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.  

Ziel ist es, dass sich die Teilnehmer des jeweiligen Durchgangs, intensiv kennen lernen und zusammen wachsen, um im Anschluss an das vierwöchige Trainingsprogramm eine eigene Station zu übernehmen. 

Ablauf
Trainweekx young 

1. Beginn

Die Teilnehmer finden sich erstmal. Hier macht´s die Mischung: Kennenlernrunde, Erwartungen der Teilnehmer zusammmentragen, Ziele stecken und Organisatorisches klären. 

2. SOFT SKILLS

Die weiteren TrainWeekx-Wochen legen den Fokus auf Kommunikation, Work-Life-Balance, gesunde Ernährung, ergonomisches Arbeiten, um fit und gesund im Beruf zu bleiben. 

3. Training

Klinikspezifische Themen wie Krankheitsbilder, Notfalltraining, Vorstellen der verschiedenen Therapiebereiche, Trachealkanülenmanagement, Hygiene oder Palliativmedizin.

4. Hospitation

Am Ende der vier Wochen steht eine Schnupperhospitation auf der Agenda, in der es verschiedene Arbeitsaufträge zu absolvieren gilt.

Die Anmeldung für die Qualifizierungsmaßnahme erfolgt im Zusammenhang mit der Bewerbung auf eine unserer Stellenangebote in der Pflege. Bitte senden Sie für Ihre Teilnahme an den TrainWeekx 2020 eine Bewerbung mit

  • Name, Vorname
  • Ausbildungsberuf
  • E-Mail-Adresse

an personal@klinik-bavaria.de

 

Ihr Ansprechpartner für die TrainWeekx 2020 - Anmeldung:

 

Herr Marcel Müller

Referatsleiter Personal - Pflege und Therapie

Tel.: 035206 6-4411


Bei fachlichen Fragen und Informationen, wenden Sie sich bitte an:

Herrn Sebastian Mühne

Koordinator Fort- und Weiterbildung

Tel.: 0351 2135-9801

E-Mail: sebastian.muehne@klinik-bavaria.de




TrainWeekx Stimmen

Die TrainWeekx sind für folgende Berufsgruppen besonders geeignet.

Gesundheits- und krankenpfleger (m/w/d)

Altenpfleger (m/w/d) 

auch aus ambulanten Pflegediensten, bzw. ohne Klinikerfahrung

Krankenpflegehelfer (m/w/d)

Rettungsassistent und Notfallsanitäter (m/w/d)

HeilerziehungsPfleger (m/w/d)

mit Fokus Pflege

WAS ist uns wichtig?

DU BIST ...

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Helfer (m/w/d), Menschenkenner (m/w/d) und Teamplayer (m/w/d), engagiert und brennst mit Herz und Leidenschaft für Deinen Job 

DU BRINGST MIT ...

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  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Interesse an einer patientenorientierten Bezugspflege mit einem sehr hohen fachlichen Anspruch und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten im kollegialen Zusammenwirken mit den Ärzten und Therapeuten


DEIN BONUS BEI UNS ...

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  • Klinikticket (ÖPNV-Zuschuss 60 %) – privat nutzbar
  • vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge unter Arbeitgeberbeteiligung
  • klinikinterne Fitness- und Sportangebote
  • Zuschuss zum Kitaplatz
  • Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder
  • Unterstützung bei der Betreuung an Schließtagen der Kindereinrichtung
  • Betriebsfeste für die gesamte Familie
  • Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigten Mahlzeiten
  • Mitarbeiter-Bonusprogramm
  • kostenfreie Parkplätze für die Anreise mit dem Auto
  • ausreichend Fahrradstellplätze
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum (TrainWeekx)
  • u. v. m.


MEHR ALS EINE LEISTUNGSGERECHTE VERGÜTUNG ...

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  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
  • funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung plus Zuschlagsregelung
  • einen Dienstplan, der durch Vorgabe von eigene Wünschen mitgestaltet werden kann
  • mindestens 28 Urlaub pro vollem Kalenderjahr (steigt mit Unternehmenszugehörigkeit)
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleitung
  • Entwicklungsmöglichkeiten im stationären Bereich, durch Weiterbildungsangebote
  • Arbeit in einem interprofessionellen Team 
  • wertschätzendes und familiäres Arbeitsklima
  • junge Teams
  • ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • gemeinsame Firmenevents

DEIN ZUKÜNFTIGER ARBEITSORT ...

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Die Einrichtungen der KLINIK BAVARIA Kreischa  und Kreischa/Zscheckwitz

DU hast Kinder?

Keine Frage. Wir unterstützen Dich.

KITA-ZUSCHUSS

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Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten.
Einsetzbar ist er ausschließlich für die Deckung der Betreuungskosten für Kinder, die bei einer Tagesmutter oder in einer Einrichtung betreut werden. Für schulpflichtige Kinder wird er nicht gezahlt. 


Die Voraussetzungen für den Kita-Zuschuss: 

Der Kinderbetreuungskostenzuschuss kann nicht immer gezahlt werden. Es müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt sein. Dazu gehört:

  • Das Kind oder die Kinder dürfen das 6. Lebensjahr bisher nicht vollendet haben.
  • Gewährt wird der Zuschuss auch dann, wenn das Kind innerhalb des Kalenderjahres erst nach dem 30. Juni das 6. Lebensjahr vollendet.
  • Das Kind darf nicht vorzeitig eingeschult worden sein, wenn es nach dem 30. Juni das 6. Lebensjahr vollendet.
  • Es werden ausschließlich Leistungen begünstigt, die für nicht schulpflichtige Kinder gelten.
  • Es ist nicht wichtig, wo Betreuung und Unterbringung erfolgen – ob in betrieblichen oder außerbetrieblichen Stätten.

FERIENANGEBOTE FÜR BAVARIANER-KINDER

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Jedes Jahr erleben unsere Junior-Bavarianer gemeinsam erlebnisreiche und spannende Ferien. Dabei werden neue Freundschaften geschlossen oder auch alte wiederbelebt. Für die Kleinsten stellen wir jährlich viele abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sich angemeldet werden kann. Die Programme sind geeignet für Kinder im Alter von 6 bis einschließlich 14 Jahren.

Zuschuss-Regelung
Die Kosten für die Betreuung der Kinder zu den Tagesausflügen sowie die Kosten für die Haftpflichtversicherung werden komplett durch die KLINIK BAVARIA getragen. Wir empfehlen den Abschluss einer Unfallversicherung für ihr Kind. Für die übrigen Kosten der Ferienangebote gewährt die KLINIK BAVARIA einen Zuschuss, der sich nach folgender Einkommensgrenze staffelt.

75 % = Mitarbeiter mit einem Bruttomonatsgehalt* von bis zu 2.100 EUR
50 % = Mitarbeiter mit einem Bruttomonatsgehalt* von über  2.100 EUR und bis zu 3.000 EUR
25 % = Mitarbeiter mit einem Bruttomonatsgehalt* von über  3.000 EUR und bis zu 4.000 EUR
0 %    = Mitarbeiter mit einem Bruttomonatsgehalt* von über  4.000 EUR
*ausgehend von einer Arbeitszeit von 100%, exklusive Zuschläge

Aktuell bitten wir Sie um Verständnis dafür, dass aus Gründen der gesundheitlichen Verantwortung keine Veranstaltungen stattfinden können.

Elternzeit-Rückkehrer-Programm für Pflegekräfte

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Die Rückkehr aus der Elternzeit stellt viele von uns vor eine große Herausforderung. Vom wohnortnahen Kita-Platz bis hin zu Arbeitszeiten, die mit den Betreuungszeiten der Kita kompatibel sind. Bei der KLINIK BAVARIA Kreischa machen wir Ihnen den Wiedereinstieg ins Berufsleben leicht – mit einer größtmöglichen Flexibilität und attraktiven, familientauglichen Angeboten.

  • Berücksichtigung Ihrer individuellen Wünsche und Vorgaben in der Dienstplangestaltung 
  • Einarbeitung und Training im Rahmen unseres TrainWeekx-Programmes
  • Anrechnung der Elternzeit auf die Betriebszugehörigkeit und/oder Berufserfahrung
  • Möglichkeiten des Zuschusses zum Kitaplatz
  • Betriebsfeste mit der gesamten Familie
  • Ferienbetreuung
  • Unterstützung bei der Betreuung an Schließtagen
  • attraktive Eltern-Kind-Angebote

Dein Ansprechpartner für die TrainWeekx 2020-Anmeldung

Herr Marcel Müller

Referatsleiter Personal - Pflege und Therapie

Tel.: 035206 6-4411

Bei fachlichen Fragen und Informationen

Herrn Sebastian Mühne

Koordinator Fort- und Weiterbildung

Tel.: 0351 2135-9801

E-Mail: sebastian.muehne@klinik-bavaria.de


#ZUKUNFTBRAUCHT EinoffenesOhr

Was interessiert Dich? Es gibt ein Thema worüber wir mal sprechen sollten? Dann schreibe uns einfach eine E-Mail.

#ZUKUNFTBRAUCHT Hygienefachkräfte

Die Hygiene spielt – heute mehr denn je – eine entscheidende Rolle im Klinik-Alltag. Deshalb braucht es engagierte und interessierte Hygienefachkräfte. Du hast es in der Hand! 

#ZUKUNFTBRAUCHT Initiative

 Initiative zeigen finden wir gut - egal auf welche Art!
Für Dich war der richtige Job noch nicht dabei? Dann sende uns gerne eine Initiativ-Bewerbung per E-Mail. Tritt an uns heran und zeig uns Dein Talent. Dafür kannst Du auch unsere Express-Bewerbung im Stellenportal nutzen. Wir freuen uns von Dich kennenzulernen. 

#ZUKUNFTBRAUCHT Verwaltungskünstler

Du hast den vollen Durchblick in Sachen Verwaltung, Assistenz und Organisation? Dann brauchen wir Dich! Hier kannst Du dich über die Arbeit im Verwaltungsbereich der KLINIK BAVARIA Kreischa informieren. 

#ZUKUNFTBRAUCHT Medizintechnikversteher

Funktionsbereiche stellen eine Schnittstelle zwischen sämtlichen im Haus vertretenen Fachdisziplinen dar und sind die Grundlage für eine erfolgreiche Rehabehandlung in der KLINIK BAVARIA Kreischa. Hier kannst Du dich über unsere Medizinisch-Technischen Berufe informieren.

#ZUKUNFTBRAUCHT Kollegenmitherz

Hier menschelt es! "Dankeschön, dass Du mein Kollege bist" und viele weitere herzerwärmende  Geschichten unter Kollegen und Kolleginnen liest Du hier.